Приветствую Вас, Гость
Главная » Документы » Администрация » Прокуратура информирует

В каких случаях работнику может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы?
27.12.2023, 08:06

В соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации  по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику                   по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

При этом работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:

– участникам Великой Отечественной войны – до 35 календарных дней                   в году;

– работающим пенсионерам по старости (по возрасту) – до 14 календарных дней в году;

– родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), – до 14 календарных дней в году;

– работающим инвалидам – до 60 календарных дней в году;

– работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников – до пяти календарных дней;

– в других случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами либо коллективным договором.

Так, работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам, совмещающим работу с получением образования:

– допущенным к вступительным испытаниям – 15 календарных дней;

– слушателям подготовительных отделений образовательных организаций высшего образования для прохождения итоговой аттестации – 15 календарных дней;

– обучающимся по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по очной форме обучения, совмещающим получение образования с работой, для прохождения промежуточной аттестации – 15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов – четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов – один месяц.

 

 

Помощник прокурора

Чердаклинского района                                                                          М.Е. Шибанова

 

Категория: Прокуратура информирует | Добавил: Администрация_поселения
Просмотров: 76 | Загрузок: 0